Offre d'emploi

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Email:
Établissement :
CISSS de Chaudière-Appalaches
Titre d'emploi :
Candidatures profil immigrant - Général
Direction :
Ressources humaines (DRH)
Clientèle :
Territoire de l'emploi :
Opportunités d'emploi dans les différents territoires de Chaudière-Appalaches (Ville de Lévis, Thetford, Beauce, Montmagny-L'Islet, Etchemins, Bellechasse et/ou Lotbinière)
Statut de l’emploi :
Plusieurs statuts disponibles (permanent et/ou temporaire)
Motif du besoin :
Quart de travail :
Variable
Type de poste :
Personnel syndiqué
Catégorie d'emploi  :
Immigration
Échelle salariale :
Variable selon le titre d'emploi
Début affichage externe :
2024-05-15
Fin affichage externe :
2025-05-22
Nombre d'emplois disponibles :
Description du poste :
Présentation de l'organisation
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches c’est un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 13 000 employés, 800 médecins ainsi que des milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants qui travaillent en collaboration pour le bien-être de la population. Notre établissement vous offre l’occasion de poursuivre ou de débuter votre carrière au sein de sa grande famille! Visionnez notre vidéo de présentation

TÉMOIGNAGE Mohamed Amine Rayachi de la Tunisie au CISSS de Chaudière-Appalaches

Nous sommes certifiés Entreprise en santé – Élite + et nous en sommes très fiers. Cette reconnaissance nous distingue par notre engagement envers la santé, la sécurité et le mieux-être de tous les employés de notre organisation. Pour en savoir plus : Entreprise en santé - Élite +

Imagine ton emploi en Chaudière-Appalaches

Principales fonctions
Vous détenez une lettre d'introduction vous permettant d'arriver sur le sol canadien et vous avez de l'intérêt à travailler au Québec, notamment dans la région de Chaudière-Appalaches; nous sommes l'employeur de choix pour vous!
ET/OU
Votre permis de travail ou d'études est flexible sur le choix de votre employeur; nous prendrons le temps d'analyser votre candidature et verrons à quel profil de compétences vous correspondez chez nous!

Afin de mieux nous guider, l'évaluation comparative des études effectuées hors Québec émise par le Ministère de l'immigration, de la francisation et de l'intégration (MIFI) serait souhaitable dans votre candidature. Pour plus de détails : Faire reconnaître ses compétences acquises à l'étranger

IMPORTANT : Veuillez noter que les évaluations fournies par le WES (World Education Services) ne sont pas acceptées au Québec.
Exigences :
OBLIGATOIRE : Le français étant la langue officielle du Québec, communiquer oralement et par écrit en français est essentiel dans le Réseau de la santé et des services sociaux. Pour plus de détails et vous aider à améliorer votre français : Apprendre le français

OBLIGATOIRE : Il ne doit pas y avoir la mention « Pas autorisé à exercer un emploi relié aux soins des enfants, à l’enseignement au primaire ou au secondaire, au domaine de la santé » sur votre permis de travail ou d'études. Si tel est le cas, vous devez effectuer une évaluation médicale qui déterminera si vous pouvez travailler dans le réseau de la santé.
Vous trouverez toutes les informations nécessaires à cette évaluation sur ce site : Exigences résidents temporaires. Pour faire votre demande, vous devez vous rendre au paragraphe « Qui peut faire votre examen médical » et cliquer sur « médecin désigné » afin de trouver un médecin dans votre région.

Avantages
- 4 semaines de vacances après une année de service;
- 13 jours de congés fériés;
- 9,6 jours de congé maladie;
- Un programme de développement des compétences et de carrière (formation);
- Un des meilleurs régimes de retraite pour les employés sur le marché (RREGOP);
- Un programme d’aide aux employés (PAE) gratuit pour résoudre les préoccupations du travail, de santé ou de la vie;
- Rabais corporatifs (centre d'entraînement et activité physique).
Remarques :
Prendre note que les dates d'affichages peuvent être à titre indicatif. L'offre d'emploi peut ainsi être retirée lorsque le besoin est comblé.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

*Accès à l'Égalité en emploi: Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les personnes des groupes visés soit les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées, pour qui, des mesures d'adaptation peuvent être offertes en fonction de leurs besoins. Nous invitons ces personnes à présenter leur candidature.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans aucune intention discriminatoire.

Nous vous recommandons d’éviter d’utiliser une tablette ou un mobile pour postuler, l’ordinateur demeure le moyen le plus optimal.

Merci de votre compréhension.
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